Especial 08 de Março: “estamos colocando Santa Catarina no mapa internacional da inovação nanotecnológica”

Letícia Mazzarino, doutora em Farmácia e cofundadora da NanoScoping, foi a primeira mulher a receber o prêmio “Pesquisador Inovador” concedido pela CNI. “Superei desafios desenvolvendo habilidades de liderança e gestão, e criando uma sólida rede de apoio”, afirma.

[FLORIANÓPOLIS, 08.03.2024]
Redação SC Inova, scinova@scinova.com.br 

QUEM É:
NOME: Letícia Mazzarino 
CARGO: Sócia e Diretora Técnica da NanoScoping Soluções em Nanotecnologia
FORMAÇÃO: Farmacêutica, Mestre e Doutora em Farmácia pela UFSC e Doutora em Ciência de Polímeros pela Université de Grenoble, França.
DESTAQUES:
– Primeira pesquisadora a receber o reconhecimento como “Pesquisador Inovador” no Prêmio Nacional da Inovação (CNI). 

A JORNADA NO ECOSSISTEMA DE INOVAÇÃO EM SC 

Minha jornada no ecossistema de tecnologia e inovação em Santa Catarina começou durante meu mestrado em Farmácia na UFSC, onde conheci o mundo da nanotecnologia. Essa paixão me levou a aprofundar meus estudos em um doutorado co-tutela entre UFSC e Universidade de Grenoble, na França, onde tive a oportunidade de participar de projetos na área com pesquisadores internacionais.

Ao retornar ao Brasil, fui convidada a realizar um estágio de pós-doutorado na área de Biotecnologia onde conheci a Beatriz, minha atual sócia na NanoScoping. Devido à ampla experiência na área de nanotecnologia e a vontade em aplicar o conhecimento adquirido após anos de pós-graduação, resolvemos fundar a NanoScoping, que contou com o incentivo do programa Sinapse da Inovação.

Como sócia e diretora técnica, lidero na empresaa o desenvolvimento de novos projetos baseados em nanotecnologia. Além disso, garanto a conformidade com os órgãos regulatórios e supervisiono a implementação de certificações de produtos e processos. Atualmente, oferecemos mais de 60 produtos nanotecnológicos para diferentes segmentos de mercado (nutricional, cosmético, veterinário e agrícola) que vão ser incorporados no produto final da indústria oferecendo vantagens como efeito prolongado, maior estabilidade e melhor performance.

OS DESAFIOS E A SUPERAÇÃO

Os principais desafios que enfrentei como mulher no mundo do empreendedorismo tecnológico foram a falta de conhecimento prévio na área de negócios e a conciliação entre minha vida pessoal e profissional. Como farmacêutica com formação técnica, precisei aprender sobre gestão empresarial e estratégias de mercado enquanto conduzia a NanoScoping. Além disso, como mãe de dois filhos pequenos, enfrentei o desafio de equilibrar meu papel de mãe com minhas responsabilidades na empresa, especialmente nos primeiros anos, quando não tínhamos uma equipe estabelecida.

Um dos momentos mais desafiadores foi quando meu filho mais novo nasceu. Na época, éramos apenas eu e a Beatriz na empresa, então tive que me desdobrar para continuar com as atividades enquanto cuidava do meu bebê. Coloquei um berço no escritório e o levava comigo durante o trabalho. Em situações de visita presencial, contava com a ajuda da babá para que pudéssemos realizar reuniões com clientes com mais tranquilidade.

Para superar esses desafios, busquei desenvolver habilidades de liderança e gestão, além de estabelecer uma rede de apoio sólida, tanto dentro quanto fora da empresa. Aprendi a delegar tarefas e a priorizar meu tempo de forma eficiente. Também busquei apoio emocional e prático da minha família, colegas de trabalho e amigos. A determinação em alcançar meus objetivos, combinada com a flexibilidade e resiliência necessárias para lidar com os desafios, foram fundamentais para o sucesso da empresa e para minha jornada como empreendedora tecnológica.

“Uma das estratégias que adotei foi estabelecer limites claros entre meus compromissos pessoais e profissionais, reservando momentos específicos para cada área da minha vida.”

EQUILÍBRIO ENTRE VIDA PESSOAL E PROFISSIONAL

Equilibrar a vida pessoal e profissional em um ambiente predominantemente masculino é um desafio, mas também uma oportunidade de crescimento e aprendizado constante. Como mãe de dois filhos e sócia da NanoScoping, aprendi a priorizar e gerenciar meu tempo de forma eficiente, tanto em casa quanto no trabalho.

Uma das estratégias que adotei foi estabelecer limites claros entre meus compromissos pessoais e profissionais, reservando momentos específicos para cada área da minha vida. Isso inclui definir horários de trabalho e dedicar tempo de qualidade para minha família e para mim mesma. Além disso, aprendi a delegar tarefas e a confiar na minha equipe para garantir que as responsabilidades profissionais sejam cumpridas de forma eficaz, permitindo-me focar em momentos importantes da minha vida pessoal e profissional.

Também busquei construir relacionamentos sólidos e colaborativos com a equipe e parceiros, independentemente do gênero. Acredito que a diversidade é fundamental para o sucesso de uma empresa, e procuro contribuir com minhas experiências para enriquecer o ambiente de trabalho. Ao estabelecer prioridades claras, delegar tarefas e cultivar relacionamentos positivos, acredito que consigo trilhar com mais tranquilidade os diferentes aspectos da minha vida, mantendo-me resiliente e focada em alcançar meus objetivos, tanto pessoais quanto profissionais.

IMPACTO E CONTRIBUIÇÕES PESSOAIS PARA O ECOSSISTEMA

Como uma empresa pioneira na aplicação da nanotecnologia em diversos setores, estamos impulsionando o desenvolvimento de produtos inovadores e de alta qualidade, abrindo novas possibilidades nos mercados nutricional, cosmético, veterinário e agrícola. Atualmente, estamos ampliando nossa presença global, possuímos parceiros em mais de 30 países e exportamos mais de uma tonelada de produto no último ano, colocando Santa Catarina no mapa da inovação nanotecnológica em nível internacional.

Além disso, nossa trajetória desde a concepção da ideia até o crescimento da empresa serve como inspiração para outros empreendedores e empreendedoras em nossa região. Acredito que ao compartilhar nossas experiências e aprendizados, estamos contribuindo para o fortalecimento do ecossistema empreendedor em Santa Catarina.

A expansão da NanoScoping resultou na criação de empregos na região e na formação de parcerias com outras empresas e instituições de pesquisa, como a UFSC, com a qual temos vários projetos de pesquisa em andamento, além de termos participado em trabalhos de mestrado e doutorado auxiliando na formação de novos pesquisadores em Santa Catarina.

A NanoScoping foi a empresa de pequeno porte mais premiada na oitava edição do Prêmio Nacional da Inovação, evento promovido pela CNI e SEBRAE, em 2023. Recebemos os prêmios nas categorias de inovação em produto, inovação em processo e destaque em saúde e segurança do trabalho. Além disso, fui honrada com o reconhecimento “Pesquisador Inovador” neste mesmo evento, destacando o comprometimento e a excelência do nosso trabalho na área de inovação.

Um dos projetos mais significativos em que tive o privilégio de participar foi o desenvolvimento da linha agrícola nAgro. Essa linha de produtos defensivos naturais, baseados em nanotecnologia verde, representa uma verdadeira inovação no setor agrícola. O objetivo principal do projeto foi criar insumos agrícolas eficazes na proteção das plantas, ao mesmo tempo em que fossem ambientalmente sustentáveis. Trabalhamos arduamente para desenvolver formulações que utilizassem ativos de origem natural encapsulados em nanopartículas biodegradáveis

VISÃO DE FUTURO: COMO AMPLIAR A PRESENÇA FEMININA NO MERCADO DE TI? 

As mulheres desempenham um papel crucial no fortalecimento de sua presença e liderança no ecossistema de inovação e tecnologia. Para isso, é essencial incentivar mais mulheres a ingressarem e se desenvolverem nesse campo, proporcionando apoio por meio de programas de mentoria, networking e educação adaptados às suas necessidades.

Além disso, promover a diversidade de gênero é fundamental para impulsionar a criatividade e a inovação nas empresas. Criar ambientes de trabalho inclusivos, nos quais as mulheres se sintam valorizadas e capacitadas a contribuir plenamente, é essencial para o progresso do setor.

A determinação e responsabilidade das mulheres em suas atividades profissionais não apenas contribuem para o sucesso profissional, mas também inspiram outras mulheres a seguirem seus passos e acreditarem em seu próprio potencial.

Para as jovens que desejam seguir carreira na área, é importante acreditar em si mesmas, buscar conhecimento e enfrentar os desafios com determinação. A disposição para aprender e a adaptabilidade são qualidades essenciais para o sucesso nesse campo. Conversar com professores, buscar estágios na academia ou em empresas são passos importantes para iniciar uma carreira nesta área.